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11月27日，武漢巖土所召開第十屆第三次工會會員代表大會、第七屆職工代表大會第三次會議。出席大會的職工代表、特邀代表共100余人。上午會議由工會主席吳青麗主持、下午會議由工會副主席孟慶山主持。
在第十屆第三次工會會員代表大會上，孟慶山向全體工會代表作工會工作報告，全面回顧了一年來的工會工作，并對下一步工作進(jìn)行了展望。工會會員代表對工會工作進(jìn)行了“會員評家”測評。
隨后召開第七屆職工代表大會第三次會議。
所長薛強(qiáng)向大會作研究所工作報告和財務(wù)報告。報告從戰(zhàn)略規(guī)劃與科技布局、科研平臺與條件保障、人才隊伍建設(shè)、科技任務(wù)與成果產(chǎn)出、對外交流與科學(xué)傳播、院地合作及產(chǎn)業(yè)化、黨建與創(chuàng)新文化建設(shè)等七個方面全面回顧了一年來研究所各項工作取得的新進(jìn)展、新成就。報告堅持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，對研究所當(dāng)前存在的導(dǎo)向不夠清晰、機(jī)制不夠順暢、執(zhí)行不夠有力、保障不完全匹配等問題進(jìn)行了深刻剖析，從四個方面進(jìn)行重點部署，一是細(xì)化問題清單，增強(qiáng)發(fā)展原動力；二是深化機(jī)制變革，盤活肌體戰(zhàn)斗力；三是強(qiáng)化內(nèi)控體系，提升制度執(zhí)行力；四是優(yōu)化服務(wù)支撐，加快資源保障力。報告確定了強(qiáng)化制度內(nèi)驅(qū)力價值、推動研究所效能提升的工作總基調(diào)。
報告強(qiáng)調(diào)，全所職工要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神，聚焦“四個率先”和“兩加快一努力”目標(biāo)要求，按照“聚焦布局、重塑隊伍、提高效能”的總體思路，以搶占科技制高點為核心任務(wù)，強(qiáng)化國家戰(zhàn)略科技力量主力軍使命擔(dān)當(dāng)，以更加昂揚奮進(jìn)的精神狀態(tài)和真抓實干的工作作風(fēng)，扎實推進(jìn)實施“基礎(chǔ)研究十條”、關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、重大創(chuàng)新平臺建設(shè)、高層次人才隊伍引育、黨建和創(chuàng)新文化引領(lǐng)等重點工作，推動產(chǎn)出更多重大創(chuàng)新成果，為實現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)和研究所的創(chuàng)新跨越發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。
吳青麗向大會作反腐倡廉工作報告，報告對科研誠信相關(guān)文件進(jìn)行學(xué)習(xí)解讀，對財政部湖北省監(jiān)管局、院、所警示案例、2022年研究所審計中發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行通報提醒，有針對性地強(qiáng)化警示教育。報告還對近期安全、保密工作及國家安全有關(guān)事項進(jìn)行提醒。
提案審查組向大會作提案工作報告，全面匯報了近兩年提案的整改落實情況及本次會議提案征集要求。
職工代表分組審議大會工作報告和財務(wù)報告，并對擬修訂規(guī)章制度提出修改意見。工會副主席周輝對大會情況作總結(jié)發(fā)言。
大會還對研究所2022年度“最佳文明個人、先進(jìn)個人”、第五屆巖土青年獎?wù)?、省直機(jī)關(guān)最美家庭獲得者進(jìn)行了表彰。